7月13日-15日，廣東廣鋁公司組織召開了2016年上半年工作總結(jié)暨培訓(xùn)大會，營銷團隊及科技團隊全體成員、生產(chǎn)助理級以上管理干部共計120余人參加了此次會議。

       會上，營銷、生產(chǎn)、科技團隊負責(zé)人圍繞各部門工作目標(biāo)與各個項目的推進情況，簡明扼要對上半年工作進行了總結(jié)，認真查找工作中存在的不足，對未完成工作的原因進行了深入分析，提出了下半年工作思路。

       廣東廣鋁公司營銷總經(jīng)理李鋇進一步要求2016年下半年型材營銷部繼續(xù)深化改革，在保持對現(xiàn)有客戶的日常維護工作的同時加強與工業(yè)材、大型房地產(chǎn)公司及大型門窗幕墻公司的合作。同時，國際市場方面也要增加對高端客戶的開發(fā)力度。

       營銷總經(jīng)理占振德指出國內(nèi)制品工作重點仍然放在“VICINO 韋思諾門窗系統(tǒng)”的不斷完善和進一步市場推廣工作上。

       生產(chǎn)方面，生產(chǎn)總經(jīng)理劉煌萍強調(diào)2016年下半年生產(chǎn)部門的各項工作將圍繞改善員工工作環(huán)境，吸取行業(yè)內(nèi)先進技術(shù)，擴能降耗，提高員工收入進行展開，并持續(xù)進行對生產(chǎn)設(shè)備的升級改造工作，從而更進一步保證向客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。

       黎柏松總經(jīng)理通過分析國內(nèi)外地產(chǎn)市場情況以及廣東廣鋁公司三大業(yè)務(wù)板塊的發(fā)展現(xiàn)狀，表示目前型材營銷工作形勢嚴(yán)峻，并深刻指出廣東廣鋁公司當(dāng)前工作中存在的問題及所面臨的行業(yè)發(fā)展壓力。廣東廣鋁公司下半年將強化各項管理工作，狠抓團隊建設(shè)，切實提高人才隊伍建設(shè)，并不斷加強項目市場的拓展工作，科技、生產(chǎn)等相關(guān)部門須全面做好各項評估論證工作，切實保障安全生產(chǎn)常態(tài)化，從產(chǎn)品工藝和品質(zhì)方面全面確保銷售工作的正常進行。

       最后，大會對廣東廣鋁公司上半年表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人進行了表彰，并由黎柏松總經(jīng)理頒發(fā)獲獎證書和獎金。

       會后，廣東廣鋁公司組織營銷團隊和科技團隊開展了為期2天半的內(nèi)部培訓(xùn)活動，包括營銷技巧培訓(xùn)及戶外拓展等內(nèi)容，并聘請專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任培訓(xùn)講師，切實鞏固我司營銷團隊的專業(yè)知識和技能。

       相信通過此次年中總結(jié)暨培訓(xùn)大會，全體員工都能清楚地認識到團隊發(fā)展所面臨的形勢，并在下半年的工作中能充分投入到本職工作中，不斷開拓并取得更好的業(yè)績，為廣鋁集團的不斷發(fā)展貢獻應(yīng)有的力量。